業務内容
当社サービスによる課題解決のインパクト、収益性が見込める市場(業界/業種)を新たに開拓し、新規顧客獲得
からカスタマーサクセスまで一気通貫での事業開発をお任せします!
ミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い、課題解決を推進していただける
方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち、取り組んでくださる方を求めています。
【役割】
・既存クライアントの人的課題解決 (労働力確保・業務効率化など)
・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化
・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築
【具体的な業務内容】
・新規顧客の商談、申込獲得
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
※集客の見込みや人件費のシミュレーションなど
・受注獲得後の導入支援
※求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング
・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
・継続利用のための定期的なコンタクト
※時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案
※他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動
※大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとの折衝
※顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施
【配属部署】
SMB領域
・ターゲット企業:数億円数百億円の企業のいずれかを担当
・業界:物流、飲食、小売業界を中心とした企業群
・主要業務
※多店舗展開企業への導入推進
※既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入)
からカスタマーサクセスまで一気通貫での事業開発をお任せします!
ミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い、課題解決を推進していただける
方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち、取り組んでくださる方を求めています。
【役割】
・既存クライアントの人的課題解決 (労働力確保・業務効率化など)
・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化
・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築
【具体的な業務内容】
・新規顧客の商談、申込獲得
・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
※集客の見込みや人件費のシミュレーションなど
・受注獲得後の導入支援
※求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング
・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
・継続利用のための定期的なコンタクト
※時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案
※他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動
※大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとの折衝
※顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施
【配属部署】
SMB領域
・ターゲット企業:数億円数百億円の企業のいずれかを担当
・業界:物流、飲食、小売業界を中心とした企業群
・主要業務
※多店舗展開企業への導入推進
※既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入)
※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【必須要件】
・成果/ご実績を残されている方
・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方
・普通自動車免許の保有(商談時に自動車を利用する可能性あり)
・個人営業または法人営業のご経験(2年以上)
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験
・コンサルティング業界のご経験
・IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材
【求める人物像】
・当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方
・課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方
・周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
・自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
・成果/ご実績を残されている方
・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方
・普通自動車免許の保有(商談時に自動車を利用する可能性あり)
・個人営業または法人営業のご経験(2年以上)
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験
・コンサルティング業界のご経験
・IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材
【求める人物像】
・当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方
・課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方
・周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
・自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
募集要項
| 職種 | その他営業系 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | ■平均所定労働時間:160 ■募集要項(勤務時間・曜日): 【勤務時間】 標準勤務時間 9:3018:30 【働き方】 ・週5日出社 ※個別事情がある場合は相談可 ・フレックスタイム制度 ※コアタイム:9:30-15:30 |
| 休日 | 【休日・休暇】 ・年間休日120日 ・完全週休2日制(土・日)、国民の祝日 ・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇) 2025/10/28 12:18 株式会社タイミー 【北海道】法人営業(コンサルティングセールス) ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 |
| 給与 | 年俸:4,000,000円 〜 6,500,000円 固定残業:なし 賞与:あり ■固定残業代の有無:なし ■固定残業代(最低額): ■固定残業代(最高額): ■固定残業代(時間): ■固定残業代(超過分の追加支払への同意): ■給与の補足:【給与】 年俸 4,000,000 円 - 6,500,000 円 ※想定年俸構成:ベース給与 + 賞与 ※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給 ※年2回の人事考課にて給与改定あり |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ケ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■待遇・福利厚生:【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※上限5万円/月 ・実績に応じて昇給有(年2回) ・Uターン/Iターンにて発生する転居についての引っ越し費用は負担あり(社内規定あり) 【社内制度】 個人の取り巻く状況によって働き方を柔軟に変更できる制度です。 従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要) 社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り) 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 業務に必要なセミナー参加費を補助 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる 結婚した従業員に祝い金を支給 Uターン/Iターンにて発生する転居についての引っ越し費用は負担あり(社内規定あり) 【加入保険】 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 就業場所 | 北海道札幌市中央区北2条西3-1-15SKIビル4階北2条西3-1-15 |
| 勤務先名 | 株式会社タイミー |
| 勤務先本社所在地 | 東京都 港区東新橋汐留シティセンター35階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://corp.timee.co.jp/ |
| 応募書類等 | 特になし |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 山部景太 |
| 所在地 | 大阪府箕面市森町北2-2-4 |
| 事業内容 | 人材紹介事業:紹介事業 27-ユ-303604 うぉんばっと保育園の運営 |
| 電話番号 | 080-1479-5413 |



