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【営業職】未経験OK/2年目最高年収1000万円/完全週休2日制/売上成長率130%「同じ家は、つくらない。」をポリシーに成長中の東証プライム上場グループ企業です!

職種: 不動産営業
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都墨田区太平4-13-2 太平サクラビル7階

業務内容

私たちメルディアグループは
「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、
一つ一つのデザインが異なる
住宅づくりを続けています。

目の前のお客様に愚直に向き合い続け、
成長を続けてきた私たちは、
さらなる高みを目指すため、
「第二次創業期」と銘打ち、
新たなステージに突入しました。

前期の売上高は1,160億円、
今期目標は1,500億円と、
130%成長の計画を掲げており、
その勢いはベンチャー企業そのものです。

これまでも数々の「変化」と「進化」を
重ねてきましたが、
より多くのお客様へ幸せを届けるためには、
さらなる会社の成長が不可欠です。

会社の成長に貢献しながら
自身の成長も実現できる絶好の環境で、
年齢に関係なく組織の中心となる人材を
お待ちしております。

POINT①
【「住まいの窓口」としてあらゆるニーズに応える】
お客様お一人お一人が持つご要望に、
最高の対応、最善のご提案ができる
プロフェッショナル集団として、
あらゆる角度からご提案する仕事です。

分譲住宅・注文住宅・土地売買・
投資相談・アパート経営etc…
全てのニーズにお応えできる
「住まいの窓口」として成長し、
ご提案し続けていくことが私たちの使命です。

POINT②
【風通しの良い職場環境と誰もがすぐに馴染める社風】
抜群に風通しの良い環境で、
社員同士の仲の良さも魅力!
新卒中途に関係なく
誰もがすぐに馴染める社風で、
20代30代の若手社員が多く、
職場では上司や先輩とも気軽に話せる
自由な雰囲気です。

ハウスメーカーや設計事務所、
工務店などからの転職者はもちろん、
最近では異業種からの未経験入社も増えています。

POINT③
【充実の福利厚生と年2回の表彰イベント】
完全週休2日制。
社会保険完備、社内表彰制度、
確定拠出型年金制度、交通費支給、
住宅購入支援制度等、福利厚生も充実。

年2回全社員が一同に集まる決算パーティーでは
社内表彰として、個人表彰だけでなく、
部門ごとの表彰も行われます。

配属割合
不動産開発営業4:売買仲介営業4:投資部門2
※適性を見て配属選定。
もちろんご希望は考慮いたします。

■売買仲介営業(BtoC)
※メルディアリアルティへ出向となります。
一生に一度となる住宅購入の場面において、
身近なパートナーとしてお客様に寄り添い、
また不動産・住宅のプロとして、
あらゆるご提案やサポートをしていく仕事です。
真のニーズやご要望を把握し、
お客様一人一人にとって、
最適で最善なご提案をしていきます。

〈具体的には〉
住宅探しをされているお客様の集客から、
ご要望のヒアリング、物件のご紹介、
その後のお引渡しに至るまでの全てのシーンにおいて、
常にお客様に寄り添い、
最適なサービスを提供していきます。

物件のご購入に関するご提案だけでなく、
住宅ローンなどの金融面でのサポートや、
所有されている不動産の売却相談なども承っており、
住宅や不動産に関するあらゆるご相談に
対応することができます。

お客様の将来までも考えたライフコンサルが必要だからこそ、
住宅や不動産に関する知識だけではなく、
学校やお店などの地域情報や、
金融知識に至るまで、
豊富なスキルや知識が必要となります。

・集客のための広告マーケティング戦略
・お客様のご要望のヒアリング、ニーズの把握
・物件のご提案やご紹介
・住宅ローンの斡旋や登記関連手続きのフォロー
・お引渡しまでの手続きのサポート

■不動産開発営業(BtoB)
土地を所有している地主や、
その売却情報を持っている仲介業者との
関係性を構築し、
住宅に適した需要の高い用地を取得する仕事です。

新たな人脈を発掘する突破力・
関係各所と継続的な関係性を構築する人間力・
億単位の取引にも動じない精神力、
住宅開発に必要な不動産・建築に纏わる
法令や専門知識など、
大きな金額が動くからこそ、
求められるスキルも多岐に渡ります。

〈具体的には〉
地主や仲介業者から得た土地情報を元に、
用途地域や高度規制などの法令、
そのエリアの特徴や地域性も考慮し、
商品化するための最適な区画割の検討や、
建物のボリュームの検討をします。

それらを元に建築予算を算出し、
土地の買取価格の査定および交渉をします。
1棟だけで開発するような小さい現場から、
1現場で50棟を超えるような「街の開発」を行うような
大型現場もあり、
一度の取引で数十億が動く場合もある
ダイナミックな仕事です。

・売主様との関係構築・ヒアリング
・周辺の地域環境の調査・確認
・価格相場から試算した仕入価格の設定
・地域将来性(開発計画)の確認
・用地造成・行政との交渉

■投資部門(BtoB)
※MAIへ出向となります。
主に収益不動産の販売もしくは、
そのための用地仕入れを担っていただきます。

〈収益不動産の販売〉
ウェブ上のポータルサイトへの物件掲載や
セミナー開催を通じて購入希望者を募り、
問い合わせのあったお客様に対して、
契約の締結から物件の引き渡しまでを
一貫して担当します。

お客様は一般の個人投資家から、
不動産業者、さらには一般法人まで多岐にわたります。
集客は、主に物件への反響や紹介によるものです。

〈事業用地の仕入れ〉
主にアパート(共同住宅・長屋)の
事業用地を仕入れることが中心です。
取引先や不動産仲介会社との関係を構築し、
市場に出る前の新鮮な用地情報をいち早く入手し、
売買契約を締結するまでの一連のプロセスを担当します。

アパート用地がメインではありますが、
ホテル、オフィスビル、商業施設、マンションなど、
収益性が見込める事業用地であれば
積極的に仕入れを進める柔軟な対応も行っています。

◎配属先や勤務地は
応募~内定までの間に決定いたします。

※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

・普通自動車運転免許(AT限定可)※売買仲介営業配属の場合のみ必須

募集要項

職種不動産営業
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)

〈売買仲介営業のみ〉
10:30~19:30(平日/実働8時間/休憩1時間)
9:00~18:00(土日祝/実働8時間/休憩1時間)
休日
■完全週休2日制
・不動産開発(水土)
・売買仲介(火水)
・投資部門(土日or水土or水日)
■年末年始休暇
■夏期休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

■年間休日120日(計画有休5日含む)

年末年始休暇(8~10日)や夏季休暇などの長期休暇は年3回あり。
有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)にて連休を取得することも可能です。
給与
月給:350,000円 〜 700,000円
固定残業:あり
   固定残業時間:1ヶ月あたり 40.0時間
   固定残業代:1ヶ月あたり 69,200円
賞与:2回
7年目 年収1500万円 (⽉給70万円+賞与2回)グループ長(課員10~15名)
5年目 年収1200万円 (⽉給48万円+賞与2回)マネージャー(課員2~3名)
3年目 年収1000万円(⽉給35万円+賞与2回)プレイヤー

■昇給(年1回)
■賞与(年2回)

※月給には固定残業代(69,200円~/40時間分)を含みます
超過した場合は追加で支給
年齢・経験・能力を考慮し優遇します

中途入社の賞与実績:全営業職平均(年2回 合算)
入社1年目 120万円
入社2年目 240万円
※上記は6月・12月の賞与支給額の合計です。
※業績・個人評価により変動はありますが、成果がダイレクトに還元される仕組みとなっています。

※5カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません
試用期間
試用期間:あり
期間:5ヶ月
条件:本採用時と同様
待遇・福利厚生
■社内表彰制度(年2回・報奨金あり)
全社表彰式を開催し、個人・部門の成果を称えて報奨金を支給。懇親企画で他拠点との交流も深まります。

■資格手当(※規定あり)
・1級建築士、1級建築施工管理技士:月20,000円
・2級建築士、2級建築施工管理技士、宅地建物取引士:月10,000円 等(※営業部門以外は半額)

■資格取得支援金
合格時の受験費用、登録手数料、更新料を全額負担。

■住宅購入支援制度(上限200万円)
自社グループ物件購入時に最大200万円を支給。多くの社員が利用する人気制度です。

■確定拠出年金制度(マッチング拠出あり)
会社拠出に加えて給与から積立可能な「マッチング拠出」を導入。税制優遇を受けつつ資産形成ができます。

■従業員持株会(オープンハウスグループ)
少額から株式購入が可能。投資額20%の奨励金が出ます。

■産前産後・育児・介護休暇
男性の育休実績も多数あり、ほぼ全員が復職。安心してキャリアを継続できます。

■子の看護等休暇(特別休暇)
子1人で年5日、2人以上で年10日(内4日有給)を付与。時間単位で取得可能です。

■配偶者出産特別休暇&結婚休暇
配偶者出産時に2日、結婚時に5日の特別休暇を付与。

■ちょこいく(シッター予約)
LINEで手軽にシッター予約が可能。両立を助けます。

■BELSファミリークラブ
旅行や生活支援サービスを優待価格で利用可能。

■ツール貸与・交通費
スマホ・ノートPC貸与/交通費支給(月3万円まで)

■健康管理
定期健診/インフルエンザ予防接種補助/婦人科オプション補助

【女性活躍・ダイバーシティ】
全員が長く活躍できる環境を整備しています。
・産育休復職率約88%〜
・福利厚生の継続的な拡充
・2030年に女性労働者比率40%を目指す推進体制
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置喫煙室あり
就業場所東京都墨田区太平4-13-2 太平サクラビル7階
勤務先名株式会社メルディア
勤務先本社所在地東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32階
応募書類等履歴書(写真付)・職務経歴書をご提出ください。

紹介会社情報

企業名
株式会社ミッツミッツ
業種人材派遣・人材紹介
代表者名山部景太
所在地大阪府箕面市森町北2-2-4
事業内容
人材紹介事業:紹介事業 27-ユ-303604
うぉんばっと保育園の運営
電話番号080-1479-5413

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