【大阪/営業所統括】創業60年の安定物流企業。裁量大でキャリアアップ★年休125日
職種: 物流会社の営業所統括
雇用形態: 正社員
エリア: 大阪府大東市南新田1丁目3-13

求人の特徴
土日祝休み
年間休日 120 日以上
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
学歴不問
第二新卒歓迎
賞与あり
業務内容
当社の3PLを行う営業所の収益改善・組織強化を推進する「経営企画」的な役割です。
サプライチェーン本部のメンバーとして、全国 の営業所と本社との橋渡し役を担います。
■営業所データの収集・分析と課題特定
■収支構造の分析に基づく具体的な改善計画の立案・実行支援
■営業所⻑との連携による現場 管理体制の強化
■各部門の現状把握を通じた全社的な業務効率化への貢献
■顧客折衝 ★営業所と直接連携し、現場と数値で成果を確認できる、やりがいのあるポジションです。
サプライチェーン本部のメンバーとして、全国 の営業所と本社との橋渡し役を担います。
■営業所データの収集・分析と課題特定
■収支構造の分析に基づく具体的な改善計画の立案・実行支援
■営業所⻑との連携による現場 管理体制の強化
■各部門の現状把握を通じた全社的な業務効率化への貢献
■顧客折衝 ★営業所と直接連携し、現場と数値で成果を確認できる、やりがいのあるポジションです。
※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【必須要件】
物流業界で事業所・営業所レベルの数値管理や収支管理の経験
【歓迎要件】
物流現場の管理経験、または経営数字(P/L、B/S)の管理経験がある方
★ポジションの魅力★
【経営視点の獲得】
全国の営業所をデータで俯瞰し経営層に近い視点で収益改善という重要ミッションに携われます。
【大きな裁量と影響力】
一つひとつの提案が全社の運営にダイレクトに反映され、現場の変化(数値・体制)を実感できます。
物流業界で事業所・営業所レベルの数値管理や収支管理の経験
【歓迎要件】
物流現場の管理経験、または経営数字(P/L、B/S)の管理経験がある方
★ポジションの魅力★
【経営視点の獲得】
全国の営業所をデータで俯瞰し経営層に近い視点で収益改善という重要ミッションに携われます。
【大きな裁量と影響力】
一つひとつの提案が全社の運営にダイレクトに反映され、現場の変化(数値・体制)を実感できます。
募集要項
| 職種 | 物流会社の営業所統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 就業時間:08:30〜17:30 休憩時間:60分 ■残業:平均残業時間:20時間 ■残業手当:残業時間に応じて別途支給 |
| 休日 | 完全週休2日制(土・日・祝) 年間125日 夏期4日、年末年始4日 有給休暇 入社半年経過時点10日 その他(就業場所/シフト制による) |
| 給与 | 月給:244,100円 〜 483,600円 固定残業:なし 賞与:年2回(7・12月)計3.5ヶ月分程度支給 基本給234,100円〜383,600円+諸手当¥10,000〜¥100,000を含む/月 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 ■制度 リモートワーク可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■制度備考 昇給(年1回 6月)/賞与(年2回 7月・12月) オフィスカジュアル(倉庫内作業の方は別途制服貸与) 定年...60歳(再雇用により65歳) その他手当...出張手当/役職手当/役割手当/家族手当/交替勤務手当/単身赴任手当 資格取得支援制度...会社が必要と認めた資格やセミナーに関しては、書籍代や受験費用、受講料などを会社が全額負担します。 研修...管理者候補研修・管理者研修・新入社員研修 退職金...勤続3年後から発生 研修支援制度...研修対象者へ実施、受講希望申請制度あり 永年勤続表彰制度...永年勤続者へ記念品の授与 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則屋内禁煙、喫煙室あり |
| 定年齢 | 60歳 |
| 再雇用 | 65歳 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 就業場所 | 大阪府大東市南新田1丁目3-13 |
| 沿線・最寄駅 | 最寄駅JR片町線住道駅 徒歩20分 バイク・自転車通勤可能! マイカー通勤:応相談 ※駐車場の空き具合による為 |
| 勤務先名 | 摂津倉庫株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大東市南新田1丁目3番13号 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.settsu-soko.co.jp/company/office_list.html |
| 勤務先事業内容 | ■事業内容: 当社は、関西・関東を中心に全国55ヶ所に事業所、14ヵ所に営業所を展開。 ・「倉庫事業」 : 全国30万平方メートルの倉庫の運営管理、保管・荷役・流通加工スペースを持ち、安心・信頼して頂ける保管・管理を責任を持って運営しています。 ・「運送事業」 : 当社では、安全と環境への配慮を重点において事業を行っています。運転手教育を徹底し、デジタルタコグラフ等の最新機器を導入し、安心・安全輸送を提供しています。 ・「3PL事業」 : 日常の受注業務の代行から物流センターの運営まで、お客様のさまざまなニーズにお応えする中で大切にしているのは「お客様の立場に立った」物流業務です。商品の特性や取扱いをしっかりと把握して輸送・保管することはもとより、情報管理の徹底やイレギュラー発生時の対応、お届け先様の顧客満足など、さまざまな視点でお客様の立場に立って業務を推進しています。 ■ビジョン: 「人の手から人の手へ」を原点に「人や社会との調和」「環境や地域との協調」「未来の創造」を追求します。 高い品質とローコストはもちろんのこと、ソフト・ハード両面から、より顧客満足度の高いロジスティクスサービスを提供し、『お客様から最も信頼される』Logistics Service Companyを目指します。 また、物流や各種事業において蓄積したノウハウや強みを活かし、事業として社会的課題の解決に取り組んでまいります。広い視野を持ち、地域とも連携しながら新たな事業を生み出すことで、グループとしての成長を目指します。 当社は、関西・関東を中心に全国55ヶ所に事業所を構え、倉庫事業をはじめ、運送事業、3PL事業などを手がけています。全国輸配送ネットワークシステムに基づく定時配送、運転手教育、管理によりお届け先様との高い信頼関係を築いています。設立以来堅調な成長を遂げています。直近では最先端の物流ITの導入や物流ノウハウの蓄積等による業務改善に意欲的に取り組み、時代や社会の変化に対応しています。また、本社・倉庫のLED照明化やハイブリッドトラック・水素自動車の導入等も行っています。社員一人ひとりの裁量が大きく、意見や提案がしやすい風通しの良い社風です。 |
| 勤務先従業員数 | 669名(令和7年2月現在) |
| 選考について | 面接回数 2回 選考 筆記試験:無 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)・職務経歴書をご提出ください。 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 山部景太 |
| 所在地 | 大阪府箕面市森町北2-2-4 |
| 事業内容 | 人材紹介事業:紹介事業 27-ユ-303604 うぉんばっと保育園の運営 |
| 電話番号 | 080-1479-5413 |




